Formations Petite Enfance - Enfance - Education
La communication coopérative avec les adultes (familles, équipe ...)
Pour améliorer le bien-être au travail et développer des relations positives.
Les 4 thématiques proposées sont entièrement personnalisables selon vos besoins.
1 - Bien-être au travail et relations positives
Des outils pratico-pratiques pour découvrir comment optimiser la gestion des émotions, du stress et la communication afin de développer des relations positives et améliorer la qualité de vie au travail.
Les apports sont basés sur l’intelligence émotionnelle, les neurosciences, la communication positive et coopérative, la psychologie positive et la régulation des émotions.
2 - Communication positive et gestion des conflits
Une formation pour comprendre et prévenir les conflits, réguler les situations de tension et développer un climat relationnel plus apaisé. Les apports sont basés sur la communication positive et coopérative, la gestion des émotions.
3 - Transmissions de qualité avec les familles
Une formation pour optimiser les échanges lors des transmissions et favoriser une relation de qualité avec les familles, basée sur la coopération et la co-éducation. Les apports sont basés sur la communication positive et coopérative et la gestion des émotions.
4 - Management positif et coopératif en structure d'accueil
Une formation pratique destinée aux responsables de struture et d’équipe afin d’accompagner les équipes de manière collaborative. Elle permet aux managers d’adopter une posture de facilitateur qui favorise le développement de la coopération, de la motivation et du bien-être au sein des équipes.
Témoignages des participants en mots clés :
- Formation enrichissante
- Constructive
- Rassurante
- Intéressante
- Bienveillante
- Conviviale
- Ludique
- Intéractive
- Agréable
- Instructive
- Dynamique
- Constructive
- Adaptée
- Ecoute
- Non jugement
- Clés à utiliser
- Réponses concrètes
- Professionnalisme
- Clarté
- Cohésion
Accessibilité aux personnes en situation de handicap
Formations adaptées en fonction de la situation annoncée lors de l’entretien.
Contact pour prendre RDV avec le référent handicap et/ou recevoir le livret d’accueil des stagiaires en situation de handicap : accessibilite@severine-miranda.fr